FLK DEVELOPPEMENT / SINEO 54
Entreprise d’insertion
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Adhésions : IAE Grand-Est | Fédération des Entreprises d'insertion
Modalité d'intervention
- Prestations de services / Sous-traitant
Dirigeant(s)
Nicolas NILLES
GÉRANT
En images
Bassin d'emploi
54 - Nancy, 54 - Briey, 54 - Longwy, 54 - Lunéville, 54 - Pont-à-Mousson, 54 - Toul, 55 - Meuse du Nord, 55 - Meuse du Sud
Informations générales
Forme Juridique :SOCIÉTÉ PAR ACTIONS SIMPLIFIÉE
Nbr de permanents (ETP) :10
Nbr de salariés en parcours d'insertion :35
Nbr de poste conventionnés (ETP) :38
SIRET :50513796800036
Date de création :2008
Nom du groupe :SINEO
Horaires :Lundi 8H-12H/13H-16H
Mardi Lundi 8H-12H/13H-16H
Mercredi Lundi 8H-12H/13H-16H
Jeudi Lundi 8H-12H/13H-16H
Vendredi Lundi 8H-12H/13H-16H
Mardi Lundi 8H-12H/13H-16H
Mercredi Lundi 8H-12H/13H-16H
Jeudi Lundi 8H-12H/13H-16H
Vendredi Lundi 8H-12H/13H-16H
Pour tous renseignements
Nilles Nicolas
Description
SINEO intervient sur le marché des transports et de la mobilité.Nous sommes devenus, en l'espace d'un peu plus de 10 ans, un acteur majeur en Meurthe-et-Moselle dans le domaine de la préparation esthétique de véhicules neufs et d'occasion, ainsi que dans le domaine du nettoyage.
Chaque jour, les collaborateurs SINEO réalisent pour nos clients des prestations de qualité, dans le respect des normes constructeurs.Nos Encadrants techniques proposent à nos clients des innovations permanentes dans les solutions, les services et les procédés.
SINEO veille au respect de l'écologie et de l'environnement. Entreprise d'insertion, SINEO est un formidable rempart contre l'exclusion et une véritable passerelle vers le retour à l'emploi des personnes en parcours d'insertion qu'elle accueille. Enfin, l'entreprise cherche en permanence à entreprendre et à améliorer sa compétitivité en optimisant ses coûts et en proposant des tarifs attractifs à nos partenaires commerciaux.Lauréat du Prix Impact²Territoires Grand Est 2017
Nos prestations économiques
Logistique / Manutention
Domaine d'activité :Convoyage, stockage de véhicules.
Zone d'intervention : 54 - Briey, 54 - Longwy, 54 - Lunéville, 54 - Nancy, 54 - Pont-à-Mousson, 54 - Toul, 55 - Meuse du Nord, 55 - Meuse du Sud
Nos prestations économiques :Des services réservés aux professionnels.
•Convoyage, mise en mains...
◊ Stockage de proximité sécurisé ◊ Logistique et transport routiers :
-Convoyage de véhicules par la route ou par transporteur et mise en main sur site client
-Jockeyage, déplacement de véhicules sur site et hors sites.
Notre clientèle :
- Professionnels
- Collectivités
Nos reconnaissances officielles :•Démarche pour label RSEI (Responsabilité Sociétale des Entreprises Inclusives) en cours.
Nos équipements / outillage :•Locaux de stockage de 3600 m²
•Camion porte voiture (3 véhicules).
Description libre :
Propreté
Domaine d'activité :Nettoyage et préparation esthétique de véhicules.
Zone d'intervention : 54 - Briey, 54 - Longwy, 54 - Lunéville, 54 - Nancy, 54 - Pont-à-Mousson, 54 - Toul, 55 - Meuse du Nord, 55 - Meuse du Sud
Nos prestations économiques :•Préparation Véhicules neufs et véhicules d’occasion
•Services aux concessions automobiles et aux entreprises : ◊ Prestations de nettoyage et d'entretien régulier ◊ Remise en état du véhicule avant changement de collaborateur ou retour au loueur ◊ Prestations annexes telles que le contrôle des niveaux.
Notre clientèle :
- Professionnels
- Collectivités
Nos reconnaissances officielles :• Lauréat du Prix Impact²Territoires Grand Est 2017
Le Prix récompense un entrepreneur à la tête d’une entreprise de plus de 3 ans, ayant déjà fait la preuve d’un fort impact social et/ou environnemental sur son territoire et de la pérennité de son modèle économique.
•Démarche pour label RSEI (Responsabilité Sociétale des Entreprises Inclusives) en cours.
Nos équipements / outillage :•Flotte de véhicules
•Matériel professionnel spécialisé
•Bureaux et entrepôt.
Description libre :
Pour toute information sur l'achat d'une prestation économique, vous pouvez contacter :
Nos services RH
Nous formons des
Métier/poste proposé :PRÉPARATEUR(TRICE) DE VÉHICULES
Contenu du poste :•Maîtriser les techniques de nettoyage SINEO
•Savoir différencier et utiliser efficacement les produits et outils de nettoyage extérieur et intérieur SINEO
•Effectuer un contrôle efficace de l’état des véhicules
•Respecter les temps de cadence
•Utiliser la documentation technique
•Connaître les standards qualité client
•Entretenir son poste de travail et l’adapter aux différentes situations de travail
•Porter ses Equipements de Protection Individuel : bleu de travail, T-shirt, genouillères, gants, casque antibruit, etc…
•Savoir identifier les travaux complémentaires à prévoir sur le véhicule.
Métier/poste proposé :LOGISTICIEN(NE)
Contenu du poste :•Accueillir/ réceptionner des camions
•Contrôler l’état des véhicules à la réception
•Emettre une réserve le cas échéant selon les normes constructeurs
•Ranger et mettre en stockage le ou les véhicules
•Enregistrer le véhicule dans la base de données
•Sortir les véhicules selon la planification.
Métier/poste proposé :CONVOYEUR(EUSE)
Contenu du poste :•Prendre en charge le véhicule
•Réaliser un reportage photo avant la livraison
•Convoyer par route le véhicule jusqu’au lieu de destination
•Livrer et mettre en main du client
•Réaliser un reportage photo après la livraison
•Signer des Pv de livraisons
•Effectuer le reporting du convoyage à la hiérarchie.
Nos actions RH auprès des recruteurs locaux
- Travailler avec une entreprise locale sur ses besoins en recrutement
- Sourcing : repérer et positionner vos salariés sur des besoins en emploi ou offres d’emploi
- Evaluer les compétences professionnelles et transverses de vos salariés en parcours d’insertion
- Réaliser de la formation interne ou externe ou préalable à l’embauche
- Organiser des stages ; PMSMP : période de mise en situation en milieu professionnel
- Travailler des parcours avec les entreprises locales
- Préparer vos salariés à une prise de poste, leur présenter des métiers ou des entreprises qui recrutent
- Effectuer un suivi dans l’emploi en tant qu’interlocuteur d’une entreprise ou d’un salarié si besoin
Description libre
Recrutement des collaborateurs Suivi des collaborateurs, évolution au sein de sineo Suivi collaborateurs CDDI, évaluation des freins socio-économique et environnement Analyse des entrées et sorties pour répondre à la BMO Suivi des collaborateurs support numérique pour établir des rapports et synthèses Renouvellement des contrats Suivi administratif IAE Création de partenariat avec des entreprises Proposer des axes d'amélioration pour le suivi des collaborateurs Veille informationnelle Atelier – réunion info coll. Pour vos besoins de recrutement vous pouvez contacter :
Nos interventions sur les clauses d'insertion
Clauses d'insertion dans les marchés publics
- Intervention en sous traitance dans le cadre de marchés clausés
Pour un appui sur les clauses d'insertion vous pouvez contacter
Notre engagement citoyen en appui de vos démarches RSE
L'apport de la SIAE aux démarches RSE de vos partenaires
- Agir pour l'emploi / Lutter contre les discriminations / favoriser la mixité - l'égalité des chances
- S'engager pour le territoire (intérêt collectif, démarches solidaires, création d'activités)
- Coopérer sur les marchés privés
- Promouvoir les achats responsables
- Agir pour l'environnement
Description libre
SINEO 54 est un acteur et un partenaire engagé pour qui les enjeux environnementaux, sociaux et économiques se montrent centraux :
- L'humain est au coeur de nos préoccupations. L'entreprise agit pour constituer un tremplin vers l'emploi stable et durable,
- Nous avons été lauréat du Prix Impact²Territoires Grand Est 2017,
- Par nos techniques durables, le nettoyage sans eau et l'utilisation de produits écologiques, nous agissons pour l'environnement.
Pour un appui à vos démarches RSE, vous pouvez contacter